• Berufliche Um- oder Neuorientierung?
• Erschöpfungszustände, Stress – oder sogar Burnout?
• ein starker Wunsch, am Alltagsroulette etwas verändern zu wollen verbunden mit einem Gefühl von Hilflosigkeit?
• Life-Work-Balance Themen: Wie bringe ich Karriere/ Job und Beziehung/ Familie besser in eine Balance?
• Herausforderungen in der Partnerschaft, mit Familie oder Freunden?
• Verabschiedungsprozesse und Neuanfänge?
• Entwickeln einer eigenen Vision oder neuen Zukunft?
• oder die schlichte Frage „Was will ich eigentlich wirklich in meinem Leben?“
• … alles andere, was Sie bewegt

Das Erstgespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen und der Prüfung einer tragfähigen Arbeitsbeziehung

Im weiteren Verlauf des Coachings geht um Auftragsklärung und Zielvereinbarung, sowie um 

Klärung und Reflexion der individuellen Problem- und Fragestellungen.

Im Rahmen des Coachings werden Entwicklungen und effiziente Umsetzungen zweckmäßiger Handlungsstrategien und Maßnahmen entwickelt.

Zum Ende des Coachings steht die Reflexion der Veränderung und daraus resultierende Schritte und Festlegung der Meilensteine zur Ergebnissicherung, an.